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英文简历并无固定不变的形式，应聘者应该根据具体情况来确定采用何种形式，灵活设计。一般来说，可以分以下三种形式：
A:学历为主的简历(BasicRsum)
这种形式适应于应届毕业生，因为没有工作经历，所以应把重点放在学业上。它一般包括下列元素：
a:PrsonalDat(个人资料)：Nam(姓名)、Addrss(通讯地址)、PostalCod(邮政编码)、PhonNumbr(电话号码)、Birthday(出生日期)、Birthplac(出生地点)、Sx(性别)、Halth(健康状况)、DatofAvailability(可到职日期)、NumbrofIdntificationCard(身份证号码)。
b:Job/CarrObjctiv(应聘职位)c:Education(学历)：就读学校及系科的名称、学位、始止时间，应聘职位相关的课程与成绩、社会实践课外活动、奖励等都应一一列出。
d:SpcialSkill(特别技能)
:Hobbis/Intrsts(业余爱好)
B:经历为主的简历(ChronologicalRsum)
这种简历侧重于工作经历，把同应聘职位有关的经历和业绩放在学历之前。这种形式的英语简历适合于有工作经验的人员。在ChronologicalRsum中，通常包括以下元素：
a:PrsonalDat(个人资料)
b:Job/CarrObjctiv(应聘职位)
c:WorkExprinc(工作经历)：写明自己在每个工作单位的职位、职责、业绩和工作起止时间。
d:Education(学历)：因为已经工作多年，雇主重点考虑的你是能否胜任所应聘的职位，所以学历只是一个参考的因素，不必写得太详细，只需注明毕业校系名称、始止时间和学位即可。
:TchnicalQualificationsandSpcialSkills(技术资格和特别技能)f:ScintificRsarchAchivmnts(科研成果)
C:以职能为主的简历(FunctionalRsum)
这种英文简历也是突出工作经历，因而所含元素和以经历为主的简历相同。
但它们的根本差别在于：ChronologicalRsum是按时间顺序来排列工作经历，而FunctionalRsum则按工作职能或性质来概括工作经历，并无时间上的连贯性，旨在强调某些特定的工作能力和适应程度，比方说，你曾经在两个不同的工作单位担任相同的职务或负责相同的业务，便可归纳在一个项目之中。
8.英文简历各要素详解
1、PrsonalInformation
一、Nam(姓名)，英语的习惯写法是名在前、姓在后。
二、Addrss(通信地址)，英语通信地址的写法与汉语迥然不同，汉语是从大到小，英语是从小到大，如：88GaodiLan,BijingRoad,Guangzhou(广州市北京路高等街88号)。
三、PostalCod(邮政编号)。
四、PhonNumbr(电话号码)。
以上四项往往放于开头，单独列出。
五、Gndr(性别)：Mal(男)或Fmal(女倘若在姓名前面已经加上了Mr.(先生)，Miss(小姐)、Mrs.(太太)或到代替语，则不必填写此项。如果招聘的职位没有限制性别，也可省略此项。
六、DatofBirth,Birthdat(出生日期)：March12,(美式英语)or12March,(英式英语)亦可用来代替。
七、Birthplac(出生地点)，如：Zhuhai(珠海)
八、Nationality(国籍或民族)，如：P.R.C.(中国)，thHan(汉语)，亦可用Citiznship：Chins(中国)。如有双重国籍则写：DulCitiznship：如：ChinsandCanadan(中国和加拿大)。倘若不是求职于海外，则不必填写国籍。
九、Hight(身高)，如：cm(公分)或1.75m(1.75米)
十、Wight(体重)，如：60kg(60公斤)
十一、MartialStatus(婚姻状况)：MarridorSinglordivorcd(已婚、单身、离异)
十二、NumbrofChildrn(子女人数)，如：onornon(1个或无)当然，未婚者可不填写此项。如果离异者的子女经法院判决或通过协议离婚作出决定由对方携带抚养，便可在此项中填写(无)。
十三、HalthCondition(健康状况)：xcllnt(极佳)、vrygood(很好)、strong(强壮)。
十四、Hobbis(业余爱好)，如：playingbasktball(打篮球)、playingthviolin(拉小提琴)、jogging(慢跑)，dancing(跳舞)，有些招聘单位喜欢录用有体育和文艺等方面的专长的人员，因此，如果你有这方面的嗜好或专长也是一种优势。某些需要耐心的工作，倘若你有钓鱼(fishing)之嗜好，亦可填写进去。
十五、Mmbrship(会员资格)，如：Translators”AssociationofGuangzhou(广州翻译协会)，现在各行各业都有协会和学会或者研究会，在此项中有则填之，无则不用填。当然，你若是参加了某个或几个学术组织，特别是担任了理事、会长之类的职务，这无疑会增添你的求职竞争优势。
十六、NumbrofIdntificationCard(身份证号码有些招聘的职位限制了户口所在地，就应填写此项，否则，便可省略。
除了上述个人资料外，不少招聘单位还要求应聘人员在简历中附上近照一张或数张，即使招聘广告中没有此项要求，你也不妨把自己的照片寄去，这可以加强招聘者对你的印象。
另外，如有必要，可以写明到职时间，例如：AvailablMay4,(年5月4日便可到职)
以上十四项的业余爱好和十五项的会员资格，既可放在个人资料中，也可单独列出来放在简历的最后。
2、Jobobjctiv
应聘职位在你将个人简历给人才交流中心、人才交流会、劳务人才集市或常设劳务中介机构时，务必写出自己所希望获得的职位。在一些招聘广告中，往往一个单位同时招聘多种职位的人才，这时也应当注明应聘职位，让招聘者一看就一目了然你想应聘何种职位。如果一个招聘广告只招聘一种人才，个人简历中便可省略此项，只需在求职信中提一句就行。
3、Work/IntrnExprinc
a.工作经历书写的顺序：一般来说，目前的工作写在前面，以前的经历依次写在后面。如果以前的工作和你现在应聘的工作关系比较密切的话，就先写那次的工作经历，而且要写得比其它经历更详细。
b.工作经历通常包括下列内容：
一、工作单位。如果你认为负责招聘的人对你原来的工作单位不甚了解，可以在括弧内用一句话简单介绍一下。
二、服务时间。你所服务过的每一个工作单位，都必须写清楚从某年某月始至某年某月止。
服务时间多半写在工作单位的前边，例如：
年7月至年3月广州羊城制药厂月份亦可用阿拉伯数字来表达，例如：10/-6/ShanghaiTaImportandExportCompany年10月至年6月上海茶叶进出口公司。
但是，也可把服务时间写在工作单位之后。例如：ChinaGrandHotl(ApriltoMay)中国大酒店(年4月至年5月)ShnzhnUnivrsity(8/-7/)深圳大学(年8月至年7月)
如果你的工作时间不长，而且至今仍服务于同一工作单位，便可写成从某年某日至今，例如：JulytoprsntGuangdongIntrnationalHotl(年7月至今广东国际大酒店)
三、职位、职责与业绩。在工作经历中写清楚你曾担任的职位、负责的业务和取得的业绩是非常重要的，因为这将体现出你是否具备目前应聘的职位的任职资格。如果工作经历较多，以前的经历只需写明职位就行，不必写出具体的职责，而现在工作则应详细说明。不过，假如现在的工作和你所应聘的新职位关系不大，而以前的某次经历又与你所应聘的新职位关系密切，那么就必须将那次经历的职位，职责和业绩都写清楚。
四、第二职业。近几年来，为数不少的人在不影响正常职业的情况下，纷纷加入了第二职业的行列，有的利用周末当星期天工程师，有的利用业余时间去炒股，有的晚上出去打工。如果你的第二职业和目前应聘的职位关系密切，亦可写出第二职业的经历，但是一定要说明是利用业余时间进行的，以免让雇主认为你是个不务正业的人。倘若你的第二职业与目前应聘的职位毫不相干，就不必多此一举，否则将适得其反。
4、Education
a.如果你是在职应聘者，有
b.书写学历的顺序，应该从最高学历开始写，一直往前推移。如果你的学位较高，就不必写出中学与小学的学历来。
c.如果你在职期间曾参加过培训、进修、职大、夜大、函授等形式的学习，而这种学习同你目前应聘的工作关系密切，也应在学历中列举出来，这将有助于你的应聘获得成功。
d.如果你是应届大中专毕业生，还没有工作经验，那么就应该将学历书写得详细些。为了让雇主了解你的知识、智力、思考力、判断力和个性等，除了写明学校和科系(研究所)的名称与地址，学业的起止时间以及学位之外，还应该增加如下具体的所修课程与成绩(CurriculumandGrads)：所修课程主要是列出同应聘工作有关联的科目，把各科成绩一并列出可使雇主了解你学习的好坏。
5、SocialPractic
社会实践包括在校内担任助教，助研，在校内外从事业余工作(part-timJobs)、暑期打工(SummrJobs)和毕业实习等等。如果这些社会实践同你应聘的工作有密切的关系，把它们写出来便可以显示自己的意志、勤奋、责任感、能力和独立性。
6、ExtracurricularActiviti
在学历中写出你在校园里参加的各种课外活动，可以让雇主看到你的才能、爱好、修养、成熟和健康状态。
课外活动主要包括以下几种活动：
a.体育活动(PhysicalActivitis)
b.文娱活动(RcrationalActivitis)
c.学术活动(AcadmicActivitis)
d.社会活动(SocialActivitis)
7、Honors
在校期间曾经获得奖学金，论文奖，三好学生，优秀团员，优秀干部等荣誉奖均可列举出来。例如：
Scholarshipfromthunivrsityin.年获校级奖学金。
Scholarshipfromthdpartmntin.年获系级奖学金。
XianziZngScholarshipforLifScincin.年获曾宪梓生命科学奖学金。
WonthtitlofExcllntLaguMmbrin.年荣获优秀团员称号。
Elctda“ThrGoods”Studntin.年被评为“三好”学生。
WonthtitlofExcllntLadrofthUnivrsityStudntCouncilin.年荣获校学生会优秀干部称号。
8、TchnicalQualificationsandSpcialSkills
a.技术资格：通过考试和评审所获得的各种任职资格都可算作技术资格。例如：
Elctricalnginrauthorizdin.年被评审为电机工程师。
PassdthxaminationforxportsalsstaffandgotthQualificationCrtificatin.年通过外销员考试并获资格证书。
Got6thclasslctriciancrtificatin.年获六级电工证书。
Gotanaccountantqualificationcrtificatin.年获会计资格证书。
PassdthExaminationforTouristGuids”Qualificationandgotacrtificatin.年通过导游资格考试并获证书。
AssociatProfssorauthorizdinJanuary,.年1月评审为副教授。
Tookoutadrivinglicncin.年领取驾驶执照。
1stclasschfauthorizdin.年被评审为一级厨师。
Sniorlawyrauthorizdin.年被评审为高级律师。
b.特别技能(SpcialSkills)：同工作职位密不可分的一些具体技能便是特别技能，如语言能力，打字，速记，电脑等。例如：
Typingproficincy:50wpm打字熟练程度：每分钟50个单词。
Languags:Mandarin,Cantons,English.语言：汉语普通话，广州话，英语。
English:CollgTst-BandSix.英语：大学英语六级。
9、ScintificRsarchAchivmnts
科研成果通常包括下列几项：
a.Publications发表或出版的作品论文、论著、译著等均可列入此项，必须说明作品的题目，发表或出版的时间、发表或出版作品的报刊杂志或出版社(公司)的名称。
b.Invntions创造发明：写出发明物的名称、时间与地点。
c.TchnicalInnovations技术革新：必须写清楚革新的项目、时间、地点以及所带来的经济效益。
d.Patnts专利：写明专利的项目、获得专利的时间等。
10、Rfrncs
在英语简历的最后写出证明人，可以让雇主感觉到你的简历是真实可靠经得起查询的。如果你的证明人有名望，会对雇主产生一定的影响。
以下几种人可作为证明人的人选：
a.校长、系主任、任课老师，这些人可以证明你的学业情况及性格。
b.单位的领导，以便证明你的工作能力、业务成就和个性。
c.同事或同学，通常证明你的个性与爱好。
写证明人应包括姓名、职位、单位、电话及地点。
雇主收到你的简历后，如果想聘用你，也许真会向证明人查询你的情况，因而请别人作为你的证明人时，一定要先通知他们，让他们了解你的情况，并把简历复印件寄或送给他们作参考。
证明人一项在简历中可以省略，但须写明：
如需证明人，将会提供。
最后需要指出的是：以上个人简历的十大要素，未必包含在每一个人的简历中。个人简历，千人千面，因人而异。有则写之，无则省略，重要的是要有实质和有用的东西给雇主，不要写对申请职位无用的东西，切记另外，在寄个人简历时，千万别忘了附上你的毕业证书、学位证书、技术资格证书的复印件。
9.制作高水准的英文简历（全攻略）
1．名称有四种写法：prsonal,prsonalinformation,othrinformation,additionalinformation。无论是教育背景、工作经历，还是个人资料，既可以首字母大写，也可以全部字母大写，还可以全部字母小写。哈佛商学院的标准格式却是全部字母小写，这在主流商业社会中已沿用多年。另外，名称可以写在最左侧，也可居中。
2．语言有几个层次。nativspakrof指母语；从严谨的角度讲，fluntin显得更流利；nglishasworkinglanguag显得非常不流利，但可靠性更强；somknowldgof会一些，没有把握的千万别写。在面试中，语言是最轻松的，一旦被考倒，他会认为你在撒谎，甚至认为通篇简历都有很多撒谎的地方。
3．电脑中国人最爱用熟悉（familiar），无论中文还是英文简历。熟悉是一个很弱的字眼，说明你不熟练，不常用。如果几个软件，有的熟练，有的熟悉，建议只写软件名。完全没把握的，一点儿不熟悉的，千万不要写。不要以为没有电脑，就不会考你，他也会考你一两个关键用法。如果真的用的很多，不妨用frquntusrof。
4．资格证书最需要注意的是，有些人将注册会计师笼统地翻译成cpa，但全世界各国都有自己的cpa，有些是互不承认的，所以一定要写上国别，写明考取年份。有一些业余爱好，能显示出一定素养的内容，也可以写上，如钢琴考级。tofl、gr和gmat，最好哪个都不写，因为外资公司一般都希望新聘雇员不要很快就离开，如果他们知道您要出国的话，当然不愿充当无谓的跳板。但也有例外，如一些美国的大型咨询公司，如mckinsy,bcg,bain,atkarny,boozalln等，以及华尔街的投资银行。他们会在北大清华这类学校招聘应届毕业生作analyst（级别相当于科员），三年之后自动期满，一般都会去美国读mba，若知道您已把tofl与gmat考完，他们就不再担心您会在工作期间，利用业余时间去听课了。要知道，这类公司每周平均要工作小时左右。
5．爱好与特长
1）写强项。弱的一定不要写，面试人员不定对哪个项目感兴趣，有时会跟你聊两句，尤其是接连几个、十几个面试之后，有些招聘人员爱聊一些轻松的话题，一旦是你的弱项，绝大部分人会很尴尬的，显出窘态，丧失自信，这对你是很不利的。更重要的是，他会觉得你在撒谎。
2）只写两到三项。因为极少有人在很多方面都很强。如果您觉得自己玩得都可以的话，您的标准可能稍低了点儿。当然，确实有的人七八样都玩得挺好的，但一般人不相信每个人的强项有特别多，所以您也没必要写那么多，以免给人轻浮的感觉。
3）不具体的爱好不写，如sports、music、rading。大家不知道你喜好什么，或者让大家觉得你根本就没有真正的爱好，更糟糕的是，人们会认为你的写作水平很差。
4）举几个用词。如travl，如果你喜欢旅行，而有些工作需要经常出差，那么你写上travl是非常有利的；有些女性写上cooking，是很实事求是的，也给人以踏实的感觉，对于像秘书这样的职位，总是有好处的。
制作高水准的英文简历-教育背景
1．时间要倒序。最近的学历情况要放在最前面。
2．学校名要大写并加粗。
3．地名右对齐，全部大写并加粗。地名后一定写中国。例如，海口（haikou）的拼写与日本北海道（hokaido）的拼写很相近。读简历的有可能是外国人，不知道的会搞不清楚是哪个国家。可能你出过国，这是件好事，但如果去的地方并不太出名，没加国名，大家也意识不到。总之是造成了一些不方便，效率不高。我们应该一切从最完善的角度出发。如果是大城市，如广州、大连等，则城市后面不必加省名，因为如果不知道这些城市的老外，也很难对它们所属的省份有什么概念。而像黄石、邯郸这样的城市，后面还是加上省名为好，但provinc一词可以省略。如果地名的字数过多，甚至公司名的字数也不少，不妨将所有公司名、学校名及地名都改成只第一个字母大写，这样就腾出地儿了。
4．学历。如果正在学习，用candidatfor开头比较严谨；如果已经毕业，可以把学历名称放在最前。
5．社会工作担任班干部，只写职务就可以了；参加过社团协会，写明职务和社团名，如果什么职务都没有，写mmbrofclub(s)。社团协会，国外一般都用club。不必写年月和工作详情，有些可留待工作经历中写。顺便讲一下几个职称的译法：
1）班长。国内很流行用monitor，但国外常见的是classprsidnt，这样显得更国际化。
2）团支部书记。用scrtary也可以，但在与外国人打交道时，如果参加的是纯商业机构，背景中政治色彩越少越好。经常一个班就是一个支部，我们可以用class表示支部，那么class用scrtary不合适，不妨用prsidnt。在某种意义上，班长和团支部书记二者的角色是相同的。但如果二者是并驾齐驱的，不妨用co-prsidnt。再有，如果你写了prsidnt，当有人问班长时，他可能会不高兴，为处理好关系，你不妨谦虚一下，用vicprsidnt。这样，发生副作用的可能性就会很小。
3）副会长。用vicprsidnt是最合适的，在国外也很常见。
6．奖学金一般用一句话概括。如果有多个，也争取用一句话概括。但如果是在校生，则参见学生简历。
7．成绩。如果不是前五名，建议不写。因为如果排在五名之外，感觉您不是一个优秀的学生。一旦写上，有些人会穷追不舍地猛问，让你尴尬。
制作高水准的英文简历-工作经历
首先要再次强调一下，对于正在工作的人，xprinc应写在ducation的前面，而对于在校生ducation则应放在xprinc之前。
1.时间
a)目前的工作要最先写，左侧写时间，如写成-prsnt。此外更要注意拼写，不要把prsnt写成prsidnt，否则您现在就成了总裁，老板怎么还敢雇佣您呢？这种往往是拼写检查无法查出的漏网之鱼，所以要特别小心。
b)以前的工作，只写年份，如-。这样的写法主要适于以下三种情况：
一是工作时间较早；
二是工作时间在两年以上；
三是旨在巧妙地拉长工作时间。
例如，如果您曾于年12月到年1月就职于某家公司，虽然只有短短两个月，但写成-就显得工作时间较长，同时也没撒谎。
c)以前的工作，加上月份，如may,或may。这样的写法自然会显得精确一些，也投合银行业雇主的口味。有的中国人则喜欢用5,或,5。前一种写法很少见，只有在实在写不下的情况下才使用。,5则是纯粹的chinglish（洋泾浜英语），是完全不能接受的。
d)summrintrn（夏期工作）的几种写法。
summrintrnsummranalyst
summrassistant
summrassociat
一是直接写summrintrn，不管职务职称；
二是写成summranalyst，这种写法比较适合大学本科或研究生期间的暑期工作；
三是写summrassistant，这种写法适合多种情况；
四是写summrassociat，这一写法专指mba学生的暑期工作。而且一般认为summr
associat的级别会比summranalyst要高一些。
2.公司名
公司名称应大写加粗。
若全称太复杂，可以写得稍微简单一些。
如arrailchainshininvstmnt chainshin来得简单明了，大家一看就知道指的是哪家公司。
有些公司的全称往往不为人知，但缩写名却尽人皆知。比如在中国就不是每个人都知道
intrnationalbusinssmachin是什么公司，但ibm的大名却是家喻户晓的。所以在中国，我们建议大家写ibm，因为许多外企人事经理都是中国人，这样写更顺眼也更顺口。而在美国，大家还是会写全称的。
3.地名
地名写法与ducation部分相同。
4.职务与部门
a)从公司名称之后的第二行开始写，如果想介绍公司情况，则职务与部门应写在公司简介之后。
b)职务与部门应加粗，每个词的第一个字母要大写，如managr,financdpartmnt。
5.公司简介
a)对于新公司、小公司或招聘公司不甚熟悉的某些行业的公司，为了保险起见都不妨介绍一两句。甚至对于那些业内知名的企业往往也不一定名声在外。求职者一般不会针对每家应聘的公司都量身定做一份专门的简历（tailor-madrsum），目前可能只想在行业内跳一跳，但也不排除将来在别的行业发展的可能，所以不妨都略带提一下公司的简介。
b)有些外国人可能对中国的公司不太知道，因此要介绍一下。这不是说别人孤陋寡闻，而是缺乏对中国的了解。比如说，您也许对美国、德国、日本的一些大公司耳熟能详，但对于加拿大、俄罗斯、澳大利亚、印度、巴西一些有名的大公司，您就不一定都知道了。千万不要觉得中国的公司很大，别人就一定知道，一不留神，就成了井底之蛙。例如，中国银行叫bankofchina(boc)。在海外很多银行都知道中国银行，但他们都误认为中国银行就是中国的中央银行，这个概念已经被混淆十多年了，到目前还没有彻底更正。
c)简介长度以两行为宜。只用一行易与别的内容相混，而三四行就显得比较累赘。
6.工作经历顺序
a)倒序，这是非常流行的方式。
b)技能类别，这主要是为了强调自己的某种技能，如翻译、电脑等。如果招聘公司正是需要一名翻译，这样写可以正中下怀。此外，对于那些工作经历有时间断层的人，如下岗、休产假等，不妨也可使用这种方法。其它可参考前面所提到的只写年的方法加以弥补。如果断层时间长达两三年，则一定要解释清楚，说明确切的原因，实事求是。越诚实越坦荡，越能给人好印象。
c)两者结合，先按技能类别加以分类，再以倒序的方式一一列出。
7.工作内容
a)要用点句（bulltpoint），避免用大段文字。中国人在写简历时往往会走两个极端，一是过于简单，只有哪年哪月在哪工作，蜻蜓点水，具体内容一点都没有；二是过于复杂，大段描写，洋洋洒洒说了半页纸，却让人摸不着所以然。
b)点句的长度以一行为宜，最多不要超过两行；句数以三到五句为佳，最多不超过八句。一位美国的招聘经理曾对我说，一般只重点看前三句，超过八句之后的百分之百不看。
c)点句以动词开始。目前的工作用一般现在时，以前工作用过去时。这里特别给大家介绍两个简历中热门词汇的用法。markt不完全是指sll，要比sll更丰富一些。markt可作动词，即markt后接名词也是可以的。这种写法会显得工作更具有管理性质，档次也要更高一些。conduct后面要加名词，如conductdrsarchonsomthing，这里conduct相当于中文中的做。
d)主要职责与主要成就，谁先谁后？若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面，因为别人看的就是您的工作业绩。反之，则把主要职责写在前面，所以不能一概而论地断定谁先谁后。
)工作成就要数字化，精确化，避免使用many,alotof,som,svral等模糊的词汇，应尽量使用具体的数字，到底管理了多少人，销售额是多少等等。
f)在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，而应秉持重要优先的原则。例如，在成就里可先写最重要的成就；在职责里可先写最高的职位，不要拘泥于倒序或正序的方法。关键是要使雇主在短短几秒中之内就发现您的最高卖点。
g)培训内容可放在每个公司的后面。我们认为培训是公司内部的活动或是在公司工作期间接受的外部培训，与在该公司的经历有关，但不是ducation的一部分。
8.五个避免
a)长句：没有人愿意看太冗长的句子，而且切记yris原则，雇主只是在扫描您的简历。
b)缩写：因为外行人往往很难看懂。不要想当然的认为这是人所皆知的事情。
c)i(我)：因为正规简历多用点句，以动词开头，是没有我的。当然若在公司简介中一定要用到一两次，也不是完全不可以。
d)不利因素：我们讲过简历的原则是不要撒谎，但不写不等于骗人。大家可能还记得上次提到过的简历中的任何字句都可能成为面试中的话题。扬长避短的道理，我想大家都是知道的。
)rfrncavailabluponrqust：这个短语的意思是如需证明，可提供见证人。这在许多英式、港式简历范文中经常出现，但是美式的简历则不要这样写。因为在现实生活中，招聘人员认为任何人都能随便抓来一两个见证人应急。而且如果您在简历中也没有写上他们的名字及联系方法，这句话则完全是多此一举了。
制作高水准的英文简历-学生简历
学生的工作经验少，写不出东西来，显得页面不够丰满。要按我们在前面讲的格式，也很尴尬。因此我们在这里特别介绍一些弥补的技巧：
1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上。
2.奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金，这样一来，也可写出三四行，甚至更多。
3.拉长句子。每个句子都可加入一些词拉长一些。其实拉长并不难，难的是缩短。
4.自然地多换行，多写点句。
5.加大字号。可将10号，小五改成12号，小四。
6.社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷，例如，您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么，联系过什么，参与过什么都可以一一罗列。如果只做过一件事，那就应该尽量把它掰开了写，如领导过多少人，完成了什么事，起到了什么作用。这样一来，起码就有了三行。如果做了更多的事，一件一行就可以了。行文简洁的原则还是要遵守的。
7.暑期工作。作为大学生，雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。不过即使实在没有，就算是在父母的单位呆过几天，也不妨写上。这样也算是显得接触过社会，了解了些行业，做过了些工作。但您一定要能说上几句才写在简历上。否则将来面试时，您恐怕会被问得张口结舌，显得很尴尬。
8.中学情况。不过这方面的内容不要写太多。有的人中学经历特辉煌，做过学生会主席、当过团支部书记，学习成绩也名列前茅，但一般作用不大。当然，如果您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖，不妨提上一笔。
特别注意
1.绝无拼写错误。现在文字处理软件都有拼写检查(spllingchck)，您实在没有理由拼错，
否则雇主会觉得您连最基本的东西都不去做。因此这是完全不能容许的错误。
2.小心相近字。这是拼写检查查不出的错误，要尤为小心。例如，有一位专业是经济学的同志，他本应写major:conomics（专业：经济学），但却误写成了mayor:conomy，摇身一变，成了主管经济的市长。
3.避免明显的语法错误。这并不是说一点儿语法错误都没有，因为英语毕竟不是母语，稍微有一点小错，别人也是能够谅解的。
4.请友人帮忙看一下。这是非常有效的一个方法，一是从拼写、语法、句式等方面来看，有无错误；二是从构思的角度上来看，有没有更合适、更恰当的表达。旁观者清，换一个角度，别人经常能提出一些特别好的建议来。
5.objctiv写不写？有人写，有人不写。其实写和不写各有利弊。如果写上，当然显得目标明确，非这个行业、这个部门不可，但同时也就限制了您在别的行业发展的可能性。比如，毕业生在申请像诚迅一类的公司时明确写上了所选部门，那么万一这个部门没有录用您，而您又好像非这个部门不可，您就很可能失去了在诚迅其他部门工作的机会。但如果您什么都不写，雇主参照您的背景和一些测试的结果也许认为您更适合别的部门，这样您就可能获得新的机会。通常美式简历的规范写法都是不写objctiv的。
纸与字体
1.纸质，纸的颜色和质地在求职中都是至关重要的，可以选择简历专用的如高级米黄色钢古纸等。
2.规格，至少80克，或克左右。在北京许多地方都用60、70克的纸，这类纸往往显得轻飘飘的，质感很差，这是会丢分的。
3.尺寸，a4，即29.7厘米长，21厘米宽。
4.字体，建议用timsnwroman或palatino。在哈佛商学院的字体是palatinoprfrrd,timsnwromanaccptabl.
5.字号，一般最好用10号，即小五。不过，就象刚才讲的那样，在学生简历中也可用12号字，即小四。
6.激光打印，这无非是稍微贵一些。另外，还要注意尽量要提前一点打好。因为在光洁的打印纸上检查文字会比在屏幕中搜索更能找到简历中细微的错误。一旦发现问题，再回过头去订正就难免手忙脚乱。因为谁知道打印机会不会塞了纸，缺了墨或出了什么别的差错，到时候再抓耳挠腮就来不及了。匆匆而就的简历往往疏于斟酌而出现纰漏，专业人员一眼就能看出来。
7.间距，上下（天地头）一样，大约2-3厘米；左右一样，大约1.2-2.5厘米；最左边的bulltpoint到左页边的距离保持在3.8-5厘米。
制作高水准的英文简历-要领篇
1．中式如果中英文简历一起递交，建议中文不写政治面貌，因为如果去外企工作，背景中的政治色彩越少越好，起码没必要让老外知道。性格是一个主观的东西，有经验的招聘人员从来不相信任何人自己写的性格，因为它不是一个硬性的东西，不象学历、技能。有些人如果认为要招聘一个比较活跃一点的，便会在简历中写性格开朗，有的是真相信自己性格开朗，有的是觉得写上开朗更好，其实没必要。身高体重，向外资求职时，就不必写了，因为属于特别隐私性的内容，写了显得不了解国外文化。
2．港式香港出版的简历书写技巧书籍中都要求写年龄、婚否，报纸的招聘广告中还要求求职者写上工资现状及预期工资，这些都属于隐私问题，美式简历则不要求提供这些信息。
3．英式很接近港式，但个人资料没有港式说得那么多，篇幅长但不详细，我们这里不做过多评论。
4．美式国际大公司中比较流行，一页纸，是我们重点参考的样式。美式简历书写格式也有十几种，有些书籍登载了上百种样本，但我们所介绍的式样是美国大公司中比较流行的，如华尔街的投资银行、大的咨询公司、工业公司、制造业公司、营销业公司等都采用这种式样；同时，我们也参考了三个名牌学校--哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院的简历样本，式样大同小异，这里主要以哈佛商学院的为主。
1．招聘人员怎样鉴别简历？写得好，当然要保留，如果其背景又是公司急需的，可能马上就要见；写得不好的，就会丢掉，实际上，连看都不看。任何一个知名的大公司，每天都有成百上千人递简历，如果写得太差，根本就不值得保留。因为这些公司认为，一个人连自己的简历都写不好，将来进了公司，对外行文质量不够；对内说件事情也说不清楚，公司肯定不要这样的人。大家经常说大公司的人训练有素，实际上这也是其中一方面。即使不进大公司，简历写得不好，也会显得不懂基本格式，没有智慧。
2．yrisyourrsumisscannd,notrad.(yris)。一方面简历要写得好，另一方面招聘人员看简历只是扫描式的，最初看也就是5秒钟左右，写得不好就扔了。首先你应明白两点：第一，要了解招聘人员的工作性质。第二，要熟悉行文格式、专业写作。另外，yris还说明写的内容千万不要多，而且要控制在一页内，因为没有人会认真看您的简历。
3．简历中的任何字句，都有可能成为面试中的话题一定要有把握的才写，没有把握的不要写，要实事求是，千万不要夸张。外资公司是最忌讳撒谎的，一旦让他觉得你在撒谎，你就丧失了进入这个公司的资格。格式结构如果已经有全职工作了，一定把工作经历放在第二；如果您目前还是在校学生，应该把教育背景放在第二。作为在职人员，若把教育背景放在前面，人家会对你很不重视。
制作高水准的英文简历-页眉
1．名字。有7种写法，但标准的、外资公司流行的、大家约定俗成的简历中的名字写法，则是这一种：yangli。大量中国人的英文简历，有人用粤语拼写自己的姓氏。比如，王写成wong，李写成l。这里要告诉大家两点：一个是这只是香港人的拼法，并不是国际的拼法；第二是将来您办护照准备出国时，公安局是不会批准您用粤语拼音的。我们建议不用汉语拼音以外的写法。另外，也发现有少量一部分人用外国人的姓，如marysmith，也是非常不可取的。因为如果你用外国人的姓，别人会认为你是外国人，或者你父亲是外国人，或者你嫁给了外国人。名字用英文是很常见的，也是很方便的，尤其是名字拼音的第一个字母是q、x或z，老外们很难发出正确读音的字母。有个叫王强的先生，名片上印着johnwang，这样，中外人士叫起来都很方便。名和姓之间，如果有英文名，中文名可以加，也可以不加，或者用拼音的第一个字母简称。双字名，也有四种写法，我们建议用这种，xiaofng，最简单方便。大家一看就知是名而不是姓，要不然，大家有可能会误认为你是姓肖的。
2．地址。北京以后要写中国。很多人说：谁不知道北京呀！但一个完整的地址、全球畅通的邮址应该是加国名的，但不必用prc等，因为用china简单清楚。邮编的标准写法是放在省市名与国名之间，起码放在china之前，因为是中国境内的邮编。
3．电话。
（1）前面一定加地区号，如（86-10）。
（2）8个号码之间加一个-，如-。这样，认读拨打起来比较容易。
（3）区号后的括号和号码间加空格，如(86-10)-。这是英文写作格式的规定。
（4）写手机或者向别人通报手机时，要用3-3-4原则，如--。这是国际规范。
（5）传真号千万不要留办公室的。最好告诉对方，万一他找不到你，可以发几个字，比较快；将来对方发聘书或材料时，比较方便。不要等到将来再给，我们应该从现在起就培养usrfrindly的意识，处处方便对方。
（6）国外很流行留言电话，有人为找工作，专门去买留言电话。这里顺带讲一下留言文化，中国人甚至包括很多亚洲人，都不习惯使用留言电话，但随着国际间商业文化交往的增多，愿意在电话中留言的人越来越多了，留言技巧也越来越高了。
（7）家中老人试写留言条。经常会出现这么一种情况：您出门了，朋友打来电话，回来时，妈妈告诉你：今天有人来电话找你。但没有留下他的电话。这里我们要说两点：一是要跟家长交流一下写留言条的方式，就是怎么接听电话及写留言条；第二，务必热情对待每一个电话。
来源
大街网
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