一名大学刚毕业的女学生小姚向媒体求助：她所就职的南宁市人为之科技有限公司在对求职者进行培训时，不仅语言出格，甚至还伸手触碰了她的敏感部位。
小姚所说是否属实？记者就此展开调查。
女大学生自称求职遭遇“咸猪手”面对记者，刚刚步入社会的小姚忍不住落泪，一边哽咽一边回忆起让她后怕不已的六天职场经历。
小姚说：“接受培训的时候，就一直跟我们说一些“性”的话题，让我们开放一点。”
小姚告诉记者，她所入职的南宁市人为之科技有限公司，共有三名负责人，两男一女，给她们做培训的，是其中一名男性负责人聂某。
小姚说，从左到右依次为聂某、沈某、周某
小姚向记者讲述：“他（聂某）说他所认识的南宁的80%的女生都是很开放的，都是不想认真工作的，还让我们不要歧视‘小姐’，至少她们有强烈的改变自己、改变家庭命运的那种想法，还让我们学习她们那种精神。”小姚说，和她一起参加工作的另外还有三名女孩。在接受聂某的单独培训时，女孩小吴就觉得这个聂某“有问题”，第二天就没有再来上班，还劝小姚赶紧离职。另外两名女孩随后也离职了。
小姚和小吴的聊天记录
但是，小姚觉得这个工作机会来之不易，“我很珍惜工作机会，所以以为，如果培训内容恶心的话，自己不听就好了。”
但没想到，后面竟发生了更可怕的事。
求助公司其他员工反被说教要“开放一点”？小姚说，之后培训的时候，聂某甚至还把“咸猪手”伸向了小姚。小姚推开他后问道，这里的风气是不是不太好，“他就是（露出）那个嘴脸，笑着说他觉得很好呀，可是我觉得很恶心。我当时就觉得心里很难受，但后来还是默默走出去工作了。”
因为害怕，涉世未深的小姚没敢跟父母和朋友说，也没有报警，而是第一时间告诉了公司的一名女工作人员。然而，这名女员工却说：“这个没什么的。”
小姚说，对于自己的“遭遇”，这名女工作人员非但没有施以援手，反而还劝自己“没事的时候要多跟聂某聊天，他会教给大家成功的方法”，还让小姚“开放一点”。小姚的培训笔记
上班的第六天下午，趁着有应聘者来面试，小姚夺门而逃。
经过激烈的思想斗争，小姚终于鼓起勇气找到媒体，说出自己的经历，同时也希望同龄的女学生们多一些警惕。
记者进一步调查入职培训是否充斥“两性”话题？这家公司的入职培训是否充斥着“两性”话题？公司的培训人员，又是否真的要求初入职场的女学生在玩输游戏时接受诸如脱衣服、摸胸等“色情惩罚”呢？带着疑问，11月26日上午，记者和小姚一起来到这家位于广西南宁市西乡塘区百汇华庭小区14楼的南宁市人为之科技有限公司。
没想到记者刚进门，就遭到了这家公司一名姓沈的女工作人员的辱骂和推搡。
为了不进一步产生矛盾，记者和小姚选择在公司门口等待警方的到来。
民警到达现场后了解了情况，确认记者的真实身份以及合法的采访权。但是，沈某依然对记者不依不饶，还出言不逊。记者和沈某已经无法就事实进行了解。最后，小姚拨打了聂某的电话，希望他能出面给出解释，但是电话一直无人接听。
当天，小姚在办公室没有找到聂某，电话也联系不上对方。
聂某玩“失踪”小姚试图取回个人资料被拒出于自己的考虑，小姚向公司的沈某提出，要取回自己的简历和身份证复印件，但遭到了沈某的拒绝。
南宁市人为之科技有限公司工作人员沈某
随后，小姚跟着民警来到派出所做笔录，公安机关表示将对此事做进一步调查。
万万没想到，让小姚最担心的事情还是发生了。就在第二天上午，小姚收到了这家公司两名员工同时发来的类似内容的两条治疗白斑医院白癜风早期治疗