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干货HR会

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先给大家看两张图,忍住别笑!不明觉厉!但是真的。年《感动中国》颁奖仪式打破常规,将年度特别奖颁给全体中国人。

年《时代周刊》年度风云人物——所有网友

这也是真的。年,美国《时代周刊》年度风云人物颁给了所有网友,只有一个词:YOU,封面是一个白色键盘和一个电脑镜面,从镜里可以看到自己。简历写成这样,我看你是不想摆地摊了!虽是笑话,但反应了很多人不明白简历到底是什么?

你认为什么是简历?

简历的价值

使你在众多求职者中脱颖而出证明你是这份工作的最佳人选获得面试的机会实际上,没有一份简历可以被复制。每个人都有特点,每个特点都可以成为优势。比如,爱说话意味着善于沟通,脸皮厚意味着抗压能力强,非黑即白意味着理性……思考一下,如果你是HR,希望从简历中看到什么?

自然人情况:姓名、性别、年龄、籍贯、联系方式、毕业院校、专业;

简历版面:排版、格式、错别字、标点符号。

技术面试官又希望看什么?

简历制作深度解析

个人基本信息

必写项包含姓名、性别、联系方式(电话加中横线分隔邮箱)选写项包含出年月日、民族、现居住地(市级)等大龄、专科学历、非计算机专业不要体现照片为证件照,禁止艺术照、着装不雅的生活照、大头贴等,采用标准照片比例,不要私自调整

掌握技能

说明自己擅长技术的掌握程度开发工具和开发语言分开,用专业术语描述按课程先后顺序做介绍避免过于笼统简单,如熟练掌握Java编程语言

项目经验

(重点!重点!重点!)

项目经验描述要占简历总体的二分之一按项目名称、开发环境、项目描述(项目需求、项目功能)、责任描述(个人所负责的模块,模块使用的技术实现,遇到问题及其解决)等结构编写,责任描述大于项目描述。项目经验要将开发环境、使用语言、主要架构、实现功能等信息体现完整至少介绍两个项目

教育经历

写清楚时间、毕业学校、所学专业、学位计算机专业应届生可写主修课程,无需全部课程应届生专业排名较好可写上时间段要求逆序、衔接高中及高中前教育经历不需体现

所获荣誉

外语技能读写、听说:(外企较看重)四六级、托福、GRE等,如果成绩不错,建议写上专业技能与专业或职位有关的IT技能资格证书、认证等所获荣誉

特别注意强调奖励的级别及特殊性奖励情况

最好将所获奖励的难度以数字或获奖范围展现出来

往届不需要写在校期间的荣誉

自我评价

条理清晰、明确,便于阅读避免写作文似的长篇大段忌过于口语化注:兴趣爱好不单独列出来,建议写到自我评价里,写与IT职位相关的内容。

在校/工作经历

工作经历IT相关工作经历需体现时间、公司名称、职位、主要职责、工作成就等非IT相关工作经历只需体现时间、公司名称、职位时间段要求逆序、衔接,没有逻辑错误避免体现频繁跳槽,避免每份工作经历时间过短社会实践(应届)

描述方式与工作经历相似

主要写与求职岗位相关的社会实践

其他注意事项

排版美观大方,同一级别字体统一,忌忽大忽小

没有错别字、单词拼写正确

慎用底纹,需考虑打印效果

简历勿折叠、卷曲

模板均横板,不要表格,不要封皮,篇幅在2页内

简历内容须包含基本信息、求职意向、教育背景、专业技能、项目经验五部分

简历技能提升

如何投递简历

邮件标题如果标题只写“应聘”、“求职”、“简历”等,肯定不会被引起高度


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