文章结尾有惊喜
新兵
帮你成为老兵
身为新兵的我
要怎么样才能成长
新兵，陪你成长
01
大家都知道，新兵最近在招收百词斩的“用户运营”的实习生（有兴趣快快来联系我~），收上来的简历也存在非常多的问题，不过这也可以理解，毕竟刚刚开始实习的人本来就没有什么找工作的经验，对于写简历那更是无从谈起了。
所以今天，新兵将会教大家完成一份让HR看完抓得住重点的成功简历。
同学们，快
拿起你的笔记本，快快记下我们的重点。
02
首先，我要给大家说几个禁忌：
NO.1简历要发PDF版本的，不要Word。
NO.2内容不要太过赘述，像写小作文一样。
NO.3与应聘岗位不符的工作经历可以简写或者可以不写。
NO.4大家在投递简历的时候，可以针对不同的岗位准备不同的简历，有针对性的投递。
成功的简历是成功的一半
03
简历的顺序：
完整的项目经历》实习经历》校园经历、导师项目
简历中包含的10个内容
1.个人信息+教育背景+校园经历20%
（如果你申请的岗位与你的教育背景无关，可以不写课程设置）
2.项目经历+比赛经历非常重要
（如果你有与申请岗位匹配度非常高的项目经验，那么这一项对你来说非常重要，它很有可能让你从众多简历中脱颖而出。）
1
认真对待每一份简历
3.实习经历体现成果和数据
（从这个项目可以看出一定的工作能力和思维能力）
4.技能+兴趣+奖励5%-10%
（对一些需要技术操作的岗位来说，“技能”项目可能占比更高。）
5.求职材料与作品重要加分项
（好的作品可以成为你入职的敲门砖！）
当然简历的内容还需要根据大家具体申请的职位来做适当调整，做一个简单的加减法：
加：与职位匹配的个人经历
减：与职位不相匹配的经历
附：表达要简洁易懂，注明相关数据